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變更管理制度
來源: | 作者:安環(huán)建 | 發(fā)布時間: 2021-11-08 | 3232 次瀏覽 | 分享到:

1)工藝技術(shù)變更包括以下內(nèi)容:

a、新建、改建、擴建項目引起的技術(shù)變更;

b、工藝流程及操作條件的重大變更;

c、工藝設(shè)備的改進和變更;

d、操作規(guī)程的變更;

e、工藝參數(shù)的變更;

f、公用工程的水、電、氣的變更等。

g、原料介質(zhì)變更;

2)使用部門不準隨意變更工藝控制指標,尤其是各種壓力溫度、原輔材料及產(chǎn)品質(zhì)量等重要控制指標。

3)各部門技術(shù)負責人要組織本部門技術(shù)人員及操作人員進行技術(shù)定額的查定,監(jiān)督工藝指標執(zhí)行,優(yōu)化操作技術(shù)及工藝技術(shù),消化吸收外來經(jīng)驗和技術(shù)。從實踐中找出影響安全,成本和生產(chǎn)過程控制的不合理的工藝指標,及時提出變更意見。

4)各級技術(shù)管理人員要深入現(xiàn)場,督促檢查工藝指標的執(zhí)行情況,了解存在的問題,及時提出變更意見。

15、管理變更

1)管理變更包括以下內(nèi)容:

a、法律、法規(guī)和標準的變化;

b、人員的變更;

c、管理機構(gòu)的較大變更;

d、管理職責的變更;

e、安全標準化管理的變更等。

2)人員的調(diào)動,必須由用人部門寫出需用人計劃、申請,報綜合辦公室審核,主管經(jīng)理審核后,方可人員調(diào)動。

3)管理的變更,由部門寫出申請報主管經(jīng)理審核,負責人批準,方可進行管理的變更。 


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